นโยบายบริษัท
เรามีความมุ่งมั่นที่จะพัฒนาองค์กรในด้านทรัพยากรมนุษย์
โดยผู้เชี่ยวชาญอย่างมืออาชีพ

นโยบาย
เพื่อให้บริษัทได้รับการไว้วางใจ และความเชื่อมั่นจากลูกค้า ทั้งหน่วยงานภาครัฐและเอกชน

ขอบเขตการให้บริการ
การให้บริการจัดฝึกอบรมและสัมมนาใน ด้าน Soft Skill และ Team Building ทั้งในและนอกสถานที่ในรูปแบบ Public Training และ In-house Training

พันธะกิจ
มุ่งมั่นพัฒนาบุคลากรในด้านทัศนคติ ทักษะ และความรู้ ให้ก้าวทันต่อการเปลี่ยนแปลง ด้านเทคโนโลยีและอุตสาหกรรม
ศูนย์ฝึกอบรม
Komin Training ในนาม บริษัท โก อินเตอร์ กรุ๊ป จำกัด
ก่อตั้งขึ้นเมื่อวันที่ 30 กันยายน 2559 บริหารงานโดย อาจารย์โกมินทร์ เมืองจันทร์
ที่ปรึกษาพัฒนามาตรฐานแรงงาน มรท. 8001-2563
เลขทะเบียน C-TLS-124

ศูนย์ฝึกอบรม
รูปภาพศูนย์ฝึกอบรม

ภาพกิจกรรมต่างๆ
รวมกิจกรรมต่างๆ
วิทยากร

อาจารย์ โกมินทร์ เมืองจันทร์
วิทยากรและที่ปรึกษาพัฒนามาตรฐานแรงงาน มรท.8001

อาจารย์ สวัสดิ์ คุชิตา
วิทยากรและที่ปรึกษาด้านความปลอดภัย ธุรกิจภาคบริการ

ดร.ไมตรี บุญขันธ์
วิทยากรและที่ปรึกษาอุตสาหกรรม

อาจารย์ สมชาย พรมอ๊อต
วิทยากรและที่ปรึกษาด้านความปลอดภัย ธุรกิจภาคอุตสาหกรรม

ผศ.ดร.นิภาพร เมืองจันทร์
วิทยากร/ที่ปรึกษาด้านพัฒนาบุคลากรและงานเลขานุการ

อาจารย์ ปัทมาพร ตะโกเผือก
วิทยากรรับเชิญพิเศษ

คุณวันวิสา อรุณกุล (นุช)
ผู้จัดการฝายการตลาด/ประสานงานหลักสูตร

คุณชนินทร์ สาลีผล
ผู้ช่วยวิทยากร

อาจารย์นัทพล หุ่นโพธิ์
วิทยากรรับเชิญพิเศษ
หลักสูตร

หลักสูตร Smart Secretary & Super Admin รุ่นที่ 1

หลักสูตร Train the Trainer “เทคนิคเป็นวิทยากรภายในองค์กรที่มีประสิทธิภาพ-2”

หลักสูตร Smart Secretary เลขานุการและผู้ช่วยผู้บริหารยุค ดิจิทัล 5.0

หลักสูตร Train the Trainer : Lean Automation รุ่นที่ 1

หลักสูตร Smart Secretary & Super Admin แบบ “Hybrid”

หลักสูตร "ศิลปะการถ่ายทอด และเทคนิคการสอนงาน"

หลักสูตร "Super Admin" ธุรการมืออาชีพ

หลักสูตร ภาวะผู้นำ (Leadership) ยุค AI

หลักสูตร “สมัครเป็นที่ปรึกษาธุรกิจ”

หลักสูตร “บริหารอย่างไรให้ได้ใจบุคลากรต่าง Gen”

หลักสูตร “เทคนิคการสอนงาน มอบหมายงาน และติดตามงาน”

หลักสูตร Super Admin ธุรการมืออาชีพ
บทความ

เริ่มต้นอย่างไรเมื่อ “บุคลากร” ต้องมาเป็น “วิทยากรภายใน”

อาจารย์ โกมินทร์ เมืองจันทร์
“พนักงานเป็นทรัพยากรมนุษย์ที่ทรงพลังที่สุดเราต้องพัฒนาและรักษาพวกเขาเอาไว้” ในวันศุกร์ที่ 22 มีนาคม 2567 เวลา 09.00 – 16.00 น. โดยสถาบัน Komin Training
2.2k

เริ่มต้นอย่างไรเมื่อ “บุคลากร” ต้องมาเป็น “วิทยากรภายใน” -2

อาจารย์ โกมินทร์ เมืองจันทร์
“พนักงานเป็นทรัพยากรมนุษย์ที่ทรงพลังที่สุดเราต้องพัฒนาและรักษาพวกเขาเอาไว้” ในวันศุกร์ที่ 22 มีนาคม 2567 เวลา 09.00 – 16.00 น. โดยสถาบัน Komin Training
481

"บุคลิกภาพ" สำคัญอย่างไรต่อ "เลขานุการ"

อาจารย์ โกมินทร์ เมืองจันทร์
บุคลิกภาพเป็นปัจจัยสำคัญที่มีผลต่อความสำเร็จในอาชีพการงาน ไม่ว่าจะเป็นการสื่อสาร การสร้างความประทับใจแรกพบ หรือการสร้างความสัมพันธ์ที่ดีกับผู้ร่วมงาน ในบทความนี้จะพูดถึงว่าทำไมบุคลิกภาพจึงมีความสำคัญอย่างยิ่งสำหรับตำแหน่งเลขานุการ
731

หลักการเขียนเอกสารทางธุรกิจที่มีประสิทธิภาพ

ผศ.ดร.นิภาพร เมืองจันทร์
การเขียนเอกสารทางธุรกิจเป็นทักษะสำคัญที่ช่วยในการสื่อสารข้อมูลระหว่างองค์กรและผู้ที่เกี่ยวข้อง การเขียนที่มีประสิทธิภาพจะช่วยให้องค์กรสามารถสื่อสารได้อย่างชัดเจนและตรงประเด็น และยังสร้างความน่าเชื่อถือและภาพลักษณ์ที่ดีให้กับองค์กรอีกด้วย บทความนี้จะแนะนำหลักการสำคัญในการเขียนเอกสารทางธุรกิจที่มีประสิทธิภาพ
733

ทักษะของหัวหน้างานที่องค์กรต้องการ

อาจารย์ โกมินทร์ เมืองจันทร์
ทักษะของหัวหน้างานที่องค์กรต้องการ
407

"Super Admin" สำคัญอย่างไรต่อองค์กร

อาจารย์ โกมินทร์ เมืองจันทร์
ในยุคที่เทคโนโลยีและการทำงานที่มีการเปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็ว พนักงานธุรการหรือ "Admin" ได้พัฒนาบทบาทและหน้าที่ของตนเองให้ครอบคลุมมากยิ่งขึ้น ไม่ได้เป็นเพียงผู้ช่วยในเรื่องงานเอกสารหรือการติดต่อประสานงานทั่วไป แต่กลายมาเป็น "Super Admin" ที่มีความสามารถรอบด้านที่สามารถตอบสนองความต้องการขององค์กรและเจ้านายได้อย่างมีประสิทธิภาพ บทบาทใหม่นี้ไม่เพียงแต่ทำให้องค์กรเติบโตอย่างยั่งยืน แต่ยังเป็นที่พึงพอใจของผู้บริหารที่ต้องการความช่วยเหลือที่ครบครัน
206

ภาวะผู้นำ (Leadership)

อาจารย์ โกมินทร์ เมืองจันทร์
ภาวะผู้นำ (Leadership) เป็นความสามารถในการนำพาและสร้างแรงบันดาลใจให้ทีมงานหรือองค์กร เพื่อบรรลุเป้าหมายร่วมกันอย่างมีประสิทธิภาพ ผู้นำที่ดีไม่เพียงแค่สั่งการ แต่ยังต้องมีคุณสมบัติและทักษะที่สำคัญหลายประการ
186
คอร์สเรียนแนะนำ

อบรมตั้งแต่ 26/03/2567
หลักสูตร Smart Secretary & Super Admin รุ่นที่ 1
หลักสูตร Smart Secretary & Super Admin นี้จึงมีบทบาทสำคัญยิ่งที่จะทำให้เลขานุการและธุรการมีการทำงานแบบเชิงรุกมากกว่าเชิงรับ

อบรมตั้งแต่ 21/03/2567
หลักสูตร Train the Trainer “เทคนิคเป็นวิทยากรภายในองค์กรที่มีประสิทธิภาพ-2”
การเป็นวิทยากรภายในองค์กรที่มีประสิทธิภาพและประสบความสำเร็จนั้นจำเป็นต้อง เข้าใจบทบาทหน้าที่ของการวิทยากรภายในองค์กรอย่างถ่องแท้ มีความรู้

อบรมตั้งแต่ 20/05/2567
หลักสูตร Smart Secretary เลขานุการและผู้ช่วยผู้บริหารยุค ดิจิทัล 5.0
คุณก็เป็นเลขานุการ แบบนี้ได้ - เป็นตัวแทนของผู้บริหาร - เป็นหนึ่งในทีมผู้บริหาร - เป็นผู้ที่รู้และเข้าใจในความคิดของนาย - เป็นที่ปรึกษาแนะนำให้งานดำเนินไปได้อย่างราบรื่น

อบรมตั้งแต่ 16/09/2567
หลักสูตร Train the Trainer : Lean Automation รุ่นที่ 1

อบรมตั้งแต่ 21/02/2568
หลักสูตร Smart Secretary & Super Admin แบบ “Hybrid”
บทบาทสำคัญยิ่งที่จะทำให้เลขานุการและธุรการมีการทำงานแบบเชิงรุกมากกว่าเชิงรับ ในหลากหลายโอกาส เลขานุการและธุรการซึ่งนับว่าเป็นผู้ที่รู้และเข้าใจความคิดของเจ้านายและเป็นตัวแทนของผู้บริหารท่านนั้น หรือกระทั่งกลายเป็นหนึ่งในทีมผู้บริหาร เป็นที่ปรึกษาแนะนำให้งานดำเนินไปได้อย่างราบรื่นสอดคล้องกับสภาพและความต้องการของนาย แต่ทว่าจะมีเลขานุการและผู้ช่วยผู้บริหารหรือธุรการ สักกี่คนที่จะก้าวไปได้ถึงจุดนั้น

อบรมตั้งแต่ 7/03/2568
หลักสูตร "ศิลปะการถ่ายทอด และเทคนิคการสอนงาน"

อบรมตั้งแต่ 20/03/2568
หลักสูตร "Super Admin" ธุรการมืออาชีพ

อบรมตั้งแต่ 23/04/2568
หลักสูตร ภาวะผู้นำ (Leadership) ยุค AI

อบรมตั้งแต่ 30/05/2568
หลักสูตร “สมัครเป็นที่ปรึกษาธุรกิจ”
หลักสูตร "สมัครเป็นที่ปรึกษา"

อบรมตั้งแต่ 18/07/2568
หลักสูตร “บริหารอย่างไรให้ได้ใจบุคลากรต่าง Gen”
หลักสูตร “บริหารอย่างไรให้ได้ใจบุคลากรต่าง Gen”

อบรมตั้งแต่ 19/09/2568
หลักสูตร “เทคนิคการสอนงาน มอบหมายงาน และติดตามงาน”
หลักสูตร “เทคนิคการสอนงาน มอบหมายงาน และติดตามงาน”

อบรมตั้งแต่ 26/09/2568
หลักสูตร Super Admin ธุรการมืออาชีพ
ธุรการมือาชีพ